В каких казахстанских компаниях лучшие соцпакеты?
Если рассмотреть желания соискателей, то здесь стоит отметить несколько пунктов которые соискатели считают важным для себя:
- Стабильная и надежная занятость. Иногда соискатели готовы принять предложения с заработной платой ниже их предпочтений, если предложение сделал надежный работодатель;
- Возможность иметь баланс между работой и личной жизнью, так как большее количество своего времени работник проводит на работе, для людей важно соблюдать баланс между работой и личной жизнью;
- Решение интересных и сложных задач, также очень важно для казахстанских соискателей. Многие соискатели давно поняли, что чтобы быть в топе они должны осваивать много новых направлении и технологии, в связи с этим они ищут места, где бы они могли воспользоваться данными навыками.
Возвращаясь к лучшим работодателям, то хотелось бы отметить следующие компании:
1. Samsung Казахстан;
2. Wilo Central Asia;
3. Avon Косметик Казахстан;
4. Beiersdorf Казахстан;
5. ООО «Stork» в Республике Казахстан;
6. Ферреро Казахстан;
7. АО «Кселл»;
8. ООО «Газпромнефть» - Смазочные материалы в Республике Казахстан;
9. Roust Казахстан;
10. Knauf Казахстан;
В данных компаниях очень высокая система мотивации, расширенный социальный пакет, а также классные программы «employee care».
Директор по развитию кадрового холдинга «Elite»
Асель Нуркасымкызы
Если вы обнаружили ошибку или опечатку, выделите фрагмент текста с ошибкой и нажмите CTRL+Enter
