Кто зарабатывает меньше всех в Казахстане?
Медиана - значение заработной платы, расположенное в середине изучаемого массива, упорядоченного по возрастанию. Преимуществом медианного показателя предлагаемых заработных плат по сравнению со средним арифметическим является его независимость от крайних значений, поскольку он делит совокупность на две равные части.
Мода - значение во множестве средних заработных плат, которое встречается наиболее часто.
Профессиональная область |
Медиана заработная плата |
Мода заработная плата |
Минимальная заработная плата |
Максимальная заработная плата |
Автомобильный бизнес |
141 873 |
101 338 |
60 803 |
550 000 |
Административный персонал |
106 403 |
101 338 |
50 666 |
451 501 |
Банки, инвестиции, лизинг |
136 802 |
101 338 |
60 803 |
550 000 |
Безопасность |
101 338 |
101 338 |
40 535 |
376 250 |
Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия |
131 687 |
101 338 |
60 803 |
495 000 |
Высший менеджмент |
273 609 |
202 670 |
96 267 |
1 512 500 |
Государственная служба, некоммерческие организации |
126 671 |
152 004 |
43 065 |
825 000 |
Добыча сырья |
202 670 |
202 670 |
81 070 |
825 000 |
Домашний персонал |
90 695 |
101 338 |
40 194 |
385 000 |
Закупки |
152 004 |
152 004 |
60 803 |
608 014 |
Инсталляция и сервис |
152 004 |
152 004 |
63 333 |
632 500 |
Информационные технологии, интернет, телеком |
167 206 |
202 670 |
60 803 |
760 018 |
Искусство, развлечения, масс-медиа |
126 671 |
101 338 |
50 666 |
605 000 |
Консультирование |
177 337 |
101 338 |
63 333 |
825 000 |
Маркетинг, реклама, PR |
141 873 |
152 004 |
50 666 |
557 348 |
Медицина, фармацевтика |
136 802 |
101 338 |
50 666 |
760 018 |
Наука, образование |
126 671 |
101 338 |
43 065 |
522 500 |
Начало карьеры, студенты |
101 338 |
101 338 |
40 535 |
608 014 |
Продажи |
141 873 |
101 338 |
60 803 |
638 000 |
Производство |
152 004 |
152 004 |
60 803 |
608 014 |
Рабочий персонал |
116 534 |
101 338 |
50 666 |
385 000 |
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты |
141 873 |
101 338 |
55 737 |
825 000 |
Страхование |
126 671 |
101 338 |
60 803 |
825 000 |
Строительство, недвижимость |
192 539 |
152 004 |
76 005 |
760 018 |
Транспорт, логистика |
121 605 |
101 338 |
60 803 |
506 682 |
Туризм, гостиницы, рестораны |
126 671 |
101 338 |
50 666 |
687 500 |
Управление персоналом, тренинги |
152 004 |
152 004 |
60 803 |
658 686 |
Юристы |
152 004 |
202 670 |
55 737 |
532 015 |
Обзор рынка труда за 2018 год в профессиональной области «Домашний персонал»
Минимальная заработная плата составляет 40 194 тенге и относится к профессиональной области «Домашний персонал».
Наибольшее количество вакансий в 2018 году в данной профессиональной области были размещены в следующих специализациях: воспитатель, гувернантка, няня, домработница/домработник, горничная, повар, помощник по хозяйству/управляющий и персональный водитель.
Прирост вакансий в 2018 году составил 37,12% в сравнении с аналогичным периодом 2017 года.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как: Алматы, Астана, Караганда. Немногим уступают такие города, как Актау, Актобе и Шымкент. Атырау, Костанай, Павлодар, Семей замыкают список городов-лидеров по размещению вакансий.
При этом большинство соискателей профессиональной области «Домашний персонал» 2018 года являются женщины (68%).
Наиболее активная возрастная категория соискателей - кандидаты от 26 до 45 лет.
Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей находится в диапазоне от 67 600 до 135 200 тенге.
Наиболее востребованными специализациями среди соискателей в профессиональной области «Домашний персонал» в 2018 году являются: воспитатель, гувернантка, няня, домработница/домработник, горничная, помощник по хозяйству/управляющий, персональный водитель и повар.
В 2018 году наиболее востребованные специализации среди работодателей и соискателей в профессиональной области «Домашний персонал» совпадают по всем пяти пунктам.
Данный факт может говорить о том, что на рынке труда спрос среди соискателей совпадает с количеством предложенных вакансий со стороны работодателей.
«Согласно показателям индекса HeadHunter в профессиональной области «Домашний персонал» показатели соотношения числа кандидатов к числу открытых позиций оставались в пределах нормы в течение всего 2017 года. Сравнивая динамику индекса HeadHunter в профессиональной области «Домашний персонал» 2017 и 2018 годов, мы отмечаем рост количества размещаемых резюме от соискателей в последнем квартале 2018 года. В конце 2018 года соотношение числа кандидатов к числу открытых позиций превышало допустимую величину, что говорит об увеличении конкуренции среди соискателей на рынке труда в профессиональной области «Домашний персонал», - уточняется в исследовании.
Обзор рынка труда за 2018 год в профессиональной области «Безопасность»
Наибольшее количество вакансий в 2018 году в профессиональной области «Безопасность» были размещены в следующих специализациях: пожарная безопасность, охранник, системы видеонаблюдения, имущественная безопасность и личная безопасность.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как: Алматы, Астана, Атырау. Немногим уступают такие города, как Караганда, Шымкент и Актобе. Павлодар, Костанай, Усть-Каменогорск и Уральск замыкают список городов-лидеров по размещению вакансий.
«Прирост вакансий в профессиональной области «Безопасность» в 2018 году составил 40,55% в сравнении с аналогичным периодом 2017 года», - отмечается в сообщении.
Наиболее востребованными специализациями среди соискателей в профессиональной области «Безопасность» в 2018 году являются: охранник, руководитель Службы безопасности, пожарная безопасность, экономическая и информационная безопасность и личная безопасность.
При этом большинство соискателей профессиональной области «Безопасность» в 2018 году составляют мужчины (92%).
Наиболее активная возрастная группа - соискатели 26-35 лет.
Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей в профессиональной области «Безопасность» варьируется в диапазоне от 112 000 до 168 000 тенге.
Согласно показателям индекса HeadHunter в профессиональной области «Безопасность» показатели соотношения числа кандидатов к числу открытых позиций оставались в пределах нормы в течение всего 2017 года.
Сравнивая динамику индекса HeadHunter в профессиональной области «Безопасность» 2017 и 2018 годов, мы отмечаем рост количества размещаемых резюме от соискателей к концу 2018 года. Таким образом, в конце 2018 года соотношение числа кандидатов к числу открытых позиций превышало допустимую величину, что говорит об увеличении конкуренции среди соискателей на рынке труда в профессиональной области «Безопасность».
Обзор рынка труда за 2018 год в профессиональной области «Начало карьеры, студенты»
Минимальный размер заработной платы в профессиональной области «Начало карьеры, студенты» в 2018 году составляет 40 535 тенге. Наибольшее количество вакансий были размещены в следующих специализациях: продажи, туризм, гостиницы, рестораны, административный персонал, консультирование, маркетинг, реклама, PR.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как: Алматы, Астана, Караганда. Немногим уступают такие города, как Шымкент, Атырау, Павлодар и Усть-Каменогорск. Костанай, Актобе и Актау замыкают список городов-лидеров по размещению вакансий.
Прирост вакансий в профессиональной области «Начало карьеры, студенты» в 2018 году составил 1,36% в сравнении с аналогичным периодом 2017 года.
Уточняется, что наиболее востребованными специализациями среди соискателей в профессиональной области «Начало карьеры, студенты» в 2018 году являются: продажи, административный персонал, консультирование, финансы, банки, инвестиции, а также IT, интернет, мультимедиа.
Кстати, в 2018 году наиболее востребованные специализации среди работодателей и соискателей в профессиональной области «Начало карьеры, студенты» совпадают по трем пунктам из пяти. Данный факт может говорить о том, что на рынке труда спрос среди соискателей, в основном, совпадает с количеством предложенных вакансий со стороны работодателей.
Большинство соискателей в этой сфере - представители женской половины человечества (53%).
Наиболее активная возрастная группа профессиональной области «Начало карьеры, студенты» - соискатели до 22 лет.
Среди соискателей профессиональной области «Начало карьеры, студенты» диапазон наиболее востребованного размера заработной платы составляет от 84 тыс. до 112 тыс. тенге.
Согласно показателям индекса HeadHunter в профессиональной области «Начало карьеры, студенты» показатели соотношения числа кандидатов к числу открытых позиций в течение 2017 и 2018 годов превышает допустимую величину, что говорит об очень высоком уровне конкуренции среди соискателей.
Обзор рынка труда за 2018 год в профессиональной области «Наука, образование»
Минимальный размер заработной платы в профессиональной области «Наука, образование» в 2018 году составляет 43 065 тенге. Наибольшее количество вакансий были размещены в следующих специализациях: преподавание, языки, гуманитарные науки, математика, а также начальный уровень, мало опыта.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как: Алматы, Астана, Караганда. Немногим уступают такие города, как Шымкент, Атырау и Актау. Актобе, Костанай, Павлодар и Усть-Каменогорск замыкают список городов-лидеров по размещению вакансий.
Прирост вакансий в профессиональной области «Наука, образование» в 2018 году составил 22,96% в сравнении с аналогичным периодом 2017 года.
Наиболее востребованными специализациями среди соискателей в профессиональной области «Наука, образование» в 2018 году являются: преподавание, гуманитарные науки, языки, гуманитарные науки, математика, начальный уровень, мало опыта.
В 2018 году наиболее востребованные специализации среди работодателей и соискателей в профессиональной области «Наука, образование» совпадают по всем пяти пунктам.
Данный факт может говорить о том, что на рынке труда спрос среди соискателей совпадает с количеством предложенных вакансий со стороны работодателей.
Представители женской половины человечества преобладают в соотношении мужчин и женщин среди соискателей 2018 года в профессиональной области «Наука, образование».
Наиболее активная возрастная группа профессиональной области «Наука, образование» - соискатели 26-35 лет.
Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей в профессиональной области «Наука, образование» варьируется в диапазоне от 112 тыс. до 168 тыс. тенге.
Согласно показателям индекса HeadHunter в профессиональной области «Наука, образование» в 2017 году присутствовал дефицит соискателей на одно вакантное место. Показатели соотношения числа кандидатов к числу открытых позиций в течение 2018 года оставались в пределах нормы.
Обзор рынка труда за 2018 год в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации»
Минимальная заработная плата в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» составляет 43 065 тенге.
Наибольшее количество вакансий в 2018 году в данной профессиональной области были размещены в следующих специализациях: общественные организации, правительство, благотворительность, НИИ и библиотекарь.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как Астана и Алматы.
Прирост вакансий в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» в 2018 году составил 10,21% в сравнении с аналогичным периодом 2017 года.
Наиболее востребованными специализациями среди соискателей в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» в 2018 году являются: общественные организации, правительство, НИИ, муниципалитет и архивариус.
Представители женской половины человечества преобладают в соотношении мужчин и женщин среди соискателей 2018 года в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации».
Наиболее активная возрастная группа профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» - соискатели 26-35 лет.
Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» варьируется в диапазоне от 112 тыс. до 168 тыс. тенге.
Согласно показателям индекса HeadHunter в профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации» показатели соотношения числа кандидатов к числу открытых позиций в течение 2017 и 2018 годов превышало допустимую величину, что говорит об очень высоком уровне конкуренции среди соискателей.
Информация и графики подготовлены компанией HeadHunter Казахстан на основе анализа размещенных на сайте hh.kz вакансий компаний-работодателей.
Период исследования: 2018 г. Регион: Казахстан.
hh.kz- профессиональный сайт по поиску работы и персонала, ориентированный на менеджеров среднего и высшего звена. Вся информация, размещаемая на сайте, проходит модерацию.
Специалист отдела маркетинга и PR компании HeadHunter Казахстан
Дана Касымова
Фото: из открытых источников
Если вы обнаружили ошибку или опечатку, выделите фрагмент текста с ошибкой и нажмите CTRL+Enter