В РК обсуждают новые модели пенсионной системы

В Казахстане на стадии общественного обсуждения находятся несколько предложений по реформированию пенсионной системы, передает LS. Как сообщили в министерстве труда и социальной защиты населения, все представленные инициативы пока носят консультативно-рекомендательный характер. Каждое предложение рассматривается с точки зрения финансовой обоснованности, социальной справедливости и практической реализуемости.

«Все поступившие предложения рассматриваются с точки зрения их финансовой обоснованности, социальной справедливости и практической реализуемости», — пояснила директор департамента социального обеспечения и социального страхования Данара Кайролла.

На сегодняшний день на обсуждение вынесены три основных подхода. Государственный фонд социального страхования (ГФСС) предлагает модель, основанную на среднемесячном доходе относительно медианной зарплаты и трудовом стаже участия.

Единый накопительный пенсионный фонд (ЕНПФ) представил модель «4+1», согласно которой 4% от взносов работодателя направляются на индивидуальный лицевой счет гражданина, а 1% — в солидарный (страховой) компонент.

Сенатор Амангельды Нугманов выступил с инициативой установить обязательный 40-летний трудовой стаж как одно из условий выхода на пенсию.

В министерстве подчеркнули, что окончательные решения по дальнейшему реформированию пенсионной системы будут приняты только после всесторонней проработки всех предложений, включая оценку финансовой устойчивости, социальной эффективности и возможных последствий для граждан.

Фото из открытых источников