Доля зрелого бизнеса в Казахстане выросла до 11,7%

Корпоративный сектор Казахстана постепенно смещается в сторону более зрелого бизнеса. Согласно данным аналитического портала Ranking.kz, на конец апреля 2026 года в стране насчитывалось 442 тыс. действующих юридических лиц, что на 4,3% больше, чем годом ранее. При этом показатель все еще остается ниже уровня апреля 2022 года, когда было зарегистрировано 487 тыс. активных компаний.

Несмотря на общий рост, структура рынка претерпевает качественные изменения. Основу сектора по-прежнему составляют относительно молодые компании: почти 165 тыс. юридических лиц (37,3%) работают от 1 до 5 лет, еще 91,6 тыс. (20,7%) — от 6 до 10 лет. Таким образом, почти 58% рынка приходится на бизнес возрастом до 10 лет.

Однако наиболее динамично растет сегмент устойчивых, давно работающих предприятий. Количество юридических лиц старше 21 года за год увеличилось сразу на 14,6% — с 45,1 тыс. до 51,7 тыс. компаний. Их доля в общей структуре выросла с 10,7% до 11,7%. При этом число компаний возрастом до одного года, напротив, сокращается: в апреле 2026 года их насчитывалось 40,5 тыс. (9,2%) против 12,7% в 2023 году.

Почти 98% всех действующих юрлиц (432,6 тыс.) — это малый бизнес. Его возрастная структура в целом повторяет общерыночную: большинство таких предприятий работает от 1 до 5 лет (164 тыс.) или от 6 до 10 лет (90,5 тыс.). При этом свыше 47 тыс. малых предприятий уже перешагнули 21-летний рубеж.

Средний и крупный бизнес заметно «старше». Среди 6,9 тыс. средних предприятий более половины (3,6 тыс.) работают свыше 21 года, тогда как компаний возрастом до одного года в этом сегменте всего 104. Аналогичная картина и среди 2,5 тыс. крупных компаний: более 1 тыс. из них существуют более 21 года, а молодых — лишь 23.

Наибольшее количество юридических лиц старше 21 года сосредоточено в Алматы (10,1 тыс., почти пятая часть всех старейших предприятий страны), Туркестанской области (3,8 тыс.) и Астане (3,6 тыс.). Однако по доле зрелого бизнеса лидируют северные и восточные регионы. Так, в Северо-Казахстанской области компании старше 21 года составляют 25,6% всех действующих юрлиц — это самый высокий показатель по стране. Высокая доля также наблюдается в Восточно-Казахстанской (22%), Абайской (21,2%), Костанайской (20,6%), Акмолинской (20,5%) и Туркестанской (20,5%) областях.

В крупнейших городах, напротив, бизнес заметно моложе: в Астане доля компаний старше 21 года составляет лишь 4,4%, в Алматы — 8,4%, в Шымкенте — 9%.

Отраслевые контрасты

Наиболее «возрастным» сектором остается государственное управление и оборона, где 51,6% действующих юрлиц работают свыше 21 года. Высокая доля старейших организаций также в операциях с недвижимостью (22,3%), сельском хозяйстве (19,6%) и сфере искусства и отдыха (16%). В промышленности велика доля компаний возрастом 11–20 лет: в обрабатывающей промышленности — 23,7%, в водоснабжении и утилизации отходов — 24,9%, в профессиональной и научной деятельности — 27,7%.

Наименьшая доля «возрастных» предприятий — в сфере информации и связи (4,8% старше 21 года), гостиничном и ресторанном бизнесе (5,4%) и торговле (6%).

В целом данные свидетельствуют о постепенном взрослении корпоративного сектора Казахстана. Несмотря на то, что основу рынка по-прежнему формируют молодые компании и малый бизнес, доля предприятий с длительной историей работы продолжает расти как в региональном, так и в отраслевом разрезе. Наиболее устойчивыми остаются крупные компании, государственный сектор, недвижимость и традиционные отрасли, тогда как сферы торговли, услуг и IT продолжают активно обновляться за счет новых участников.

Фото из открытых источников